| Популярные вопросы |
| 1. | Что занимает главенствующее место среди локальных норм трудового права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 2. | Администрация должна поставить работника в известность об изменении существенных условий труда не менее, чем… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 3. | Что служит основным критерием для разграничения отраслей права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 4. | Что служит вспомогательным критерием для разграничения отраслей права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 5. | В какой статье ТК РФ говорится единовременной выплате среднего заработка сразу за три месяца? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 6. | На сколько подгрупп можно разделить подзаконные акты? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 7. | По скольким направлениям осуществляется правовое регулирование занятости? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 8. | В течении какого срока действует дисциплинарное взыскание: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 9. | В какой срок, при фактическом допущении работника к работе, работодатель обязан оформить с ним трудовой договор, не оформленный надлежащим образом, в письменной форме? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 10. | В каких обстоятельствах исключается материальная ответственность работника? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 11. | В каких случаях размер удержаний из заработной может доходить до 70 процентов? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 12. | Сколько возможных уровней заключения соглашений установило действующее законодательство? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 13. | Что является предметом обязательств в соответствии с общественным разделением труда? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 14. | «Совмещение профессий» обозначает: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 15. | Обязанности по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на производстве возложены на: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 16. | За защитой нарушенного права обратиться в КТС имеет право: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 17. | На какой срок (ст. 74 ТК РФ) работодатель имеет право переводить работника на не обусловленную трудовым договором работу в той же организации с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 18. | Если работник не может получить заработную плату в месте работы, начисленные денежные суммы по его просьбе: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 19. | Когда администрация обязана выдать увольняющемуся работнику трудовую книжку и произвести полный расчет? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 20. | Что из нижеперечисленного не относится к времени отдыха? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 21. | Работникам могут быть предоставлены следующие виды перерывов: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 22. | Что предприятие вправе самостоятельно устанавливать в сфере трудовых отношений? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 23. | В чем цель правового регулирования трудовых правоотношений? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 24. | Каким не может быть ограничение трудовой правосубъектности? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 25. | Если в трудовом договоре не оговорен день начала работы, когда работник должен приступить к работе? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 26. | Размеры заработной платы устанавливаются следующим способом: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 27. | С какого момента утрачивается трудовая правосубъектность предприятия? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 28. | На сколько видов делятся юридические факты для прекращения трудового договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 29. | Все трудовые споры по спорящим субъектам делятся на … ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 30. | Какая статья ТК РФ ввела понятие «неполное рабочее время»? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 31. | Исковой срок для обращения работника в КТС установлен: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 32. | В соответствии с какой статьей ТК РФ проект соглашения разрабатывается в ходе коллективных переговоров? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 33. | В ст. 164 ТК РФ под гарантиями понимается: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 34. | Трудовой кодекс предусматривает следующие формы изменения трудового договора: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 35. | Какие из перечисленных ниже положений и норм относятся к Особенной части трудового права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 36. | Источники трудового права - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 37. | Под однократным грубым нарушением работником трудовых обязанностей понимается: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 38. | Какому понятию соответствует следующее определение:" Виновное невыполнение или ненадлежащее выполнение обязанным субъектом своей трудовой обязанности в сфере труда и распределения, а следовательно, нарушение права другого субъекта данного правоотношения"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 39. | Какая статья ТК РФ предусматривает возможность изменения существенных условий трудового договора без согласия работника? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 40. | Сколько времени хранится акт произвольной формы вместе с материалами расследования несчастного случая? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 41. | В скольких случаях работодателем производится привлечение к сверхурочным работам с письменного согласия работника? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 42. | Выдается ли выходное пособие при расторжении трудового договора по собственному желанию работника? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 43. | Что указывается в решении об объявлении забастовки? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 44. | В чем заключается основная задача правового регулирования рабочего времени? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 45. | Какому понятию соответствует следующее определение: " Обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенном в соответствии с ТК РФ, иными законами, коллективным договором, соглашениями, трудовым договором, локальными нормативными актами предприятия"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 46. | Когда трудовой договор считается заключенным? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 47. | Обжалование решения КТС в народном суде может быть совершено: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 48. | Какому понятию соответствует следующее определение: " Способ установления соотношения между мерой труда и мерой вознаграждения за него, на основании которого строится сам порядок исчисления основного заработка работника"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 49. | Какому понятию соответствует следующее определение: "Главные положения, отражающие суть действующего трудового законодательства и политику государства в его развитии по установлению и применению условий труда, защите трудовых прав и законных интересов работников, работодателей и других субъектов трудового права"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 50. | Благотворительный фонд выступать в качестве работодателя ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 51. | Минимальная заработная представляет собой: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 52. | Какому понятию соответствует следующее определение: "Деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и приносящая им заработок, трудовой доход"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 53. | Когда введен в действие новый Трудовой Кодекс РФ? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 54. | Защита трудовых прав - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 55. | К долговременным видам отдыха относят: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 56. | Какие условия запрещается включать в трудовые договоры (контракты)? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 57. | Что в совокупности составляет метод трудового права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 58. | Под временем отдыха в ст. 106 ТК РФ понимается: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 59. | Какому понятию соответствует следующее определение:" Целенаправленная деятельность человека, реализующего его физические и умственные способности для получения определенных материальных или духовных благ"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 60. | В случае направления в служебную командировку работодатель не обязан возмещать работнику… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 61. | Что означает прекращение трудового договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 62. | В соответствии с какой статьей ТК РФ запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 63. | Кем утверждается Положение о федеральной инспекции труда? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 64. | Метод трудового права состоит из следующих способов правового регулирования труда: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 65. | Что такое императивные нормы трудового права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 66. | Какому понятию соответствует следующее определение: " Установленный для работника объем работы в час, день (смену), неделю, месяц, год, который он обязан выполнить при нормальных условиях труда"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 67. | В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 68. | Для какой категории работников может быть установлено испытание при приеме? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 69. | Государственные инспекторы труда (правовые, по охране труда) при осуществлении надзорно-контрольной деятельности не имеют право: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 70. | Какому понятию соответствует следующее определение: " Перевод работника на определенное ограниченное время на другую работу с сохранением постоянного места работы"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 71. | Методом установления заработной платы является: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 72. | Сколько коллективных трудовых договоров можно заключить в организации? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 73. | Какому понятию соответствует следующее определение:" Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда в соответствии с Трудовым кодексом РФ, законами и иными нормативными актами"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 74. | Основными задачами органов федеральной инспекции труда являются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 75. | Трудовое правоотношение - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 76. | Что понимается под отраслью права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 77. | Предмет трудового права - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 78. | В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 79. | Что является объектами правового регулирования? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 80. | Сокращенное рабочее время может быть установлено для следующих категорий работников: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 81. | Трудовыми спорами называются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 82. | Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, во всех организациях на территории Российской Федерации осуществляют… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 83. | Какие из перечисленных ниже положений и норм относятся к Общей части трудового права? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 84. | В качестве безработного не может быть зарегистрирован гражданин ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 85. | За какие нарушения устанавливают юридическую ответственность должностных лиц, представляющих в договоре работодателя? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 86. | Филиалы и представительства юридического лица работодательской правосубъектностью ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 87. | Порядок и условия применения стимулирующих и компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий и других) в организациях, финансируемых из федерального бюджета, устанавливаются ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 88. | Какая работа не может считаться подходящей? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 89. | Какому понятию соответствует следующее определение:" Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации, заключаемый работниками организации и работодателем в лице их представителей"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 90. | Источники трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 91. | Когда работодателем, с учетом мнения выборного профсоюзного органа данной организации, утверждается график отпусков? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 92. | Тариф—это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 93. | Что включает в себя правовой статус безработного? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 94. | Какие документы работник должен предъявить работодателю при поступлении на работу? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 95. | Какое время по закону считается «ночным»? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 96. | Какой этап является обязательным в порядке разрешения коллективного трудового спора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 97. | Материальная ответственность работодателя перед работником возникает в случае: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 98. | Женщинам по их заявлению и в соответствии с медицинским заключением предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 99. | Материальной ответственность бывает следующего вида: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 100. | Специальные нормы охраны труда женщин включают следующие меры: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 101. | К основаниям прекращения трудового договора относят: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 102. | Прекращение трудового договора правомерно лишь в том случае, если одновременно есть следующие обстоятельства: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 103. | Решение о восстановлении на работе незаконно уволенного работника, о восстановлении на прежней работе работника, незаконно переведенного на другую работу, подлежит… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 104. | Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее, чем за … ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 105. | Индивидуальные трудовые споры рассматриваются в следующих юрисдикционных органах: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 106. | В качестве работодателя может выступать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 107. | Какое условие не относится к обязательным условиям трудового договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 108. | Государственные инспекторы труда в целях осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, инспектируют… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 109. | Какой максимальный срок действия коллективного договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 110. | По спорящему субъекту все трудовые споры делятся: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 111. | Какие категории работников проходят обязательное психиатрическое освидетельствование? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 112. | Могут ли быть пересмотрены нормы труда? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 113. | Индивидуальный трудовой спор - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 114. | Какой характер носят трудовые отношения? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 115. | Государственное управление охраной труда осуществляется… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 116. | Исполнительным документом, выдаваемым комиссией по трудовым спорам, является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 117. | Какое соглашение устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений на федеральном уровне? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 118. | Трудовая дисциплина - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 119. | К функциям трудового права относят: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 120. | Заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти не позднее… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 121. | Коллективный трудовой спор должен быть рассмотрен примирительной комиссией в срок до ……….. с момента издания приказа (распоряжения) о ее создании. ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 122. | В качестве работника может выступать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 123. | Какая статья ТК РФ устанавливает отпуска работникам, усыновившим ребенка? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 124. | Прекращение трудовых отношений означает: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 125. | Материальная ответственность работников - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 126. | В случае задержки заработной платы работник ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 127. | Минимальна продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска установлена: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 128. | Что относится к локальным нормативным актам? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 129. | Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 130. | Субъектами трудовых отношений выступают: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 131. | Государственные инспекторы труда при осуществлении надзорно-контрольной деятельности обязаны соблюдать… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 132. | Субъектами трудового права являются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 133. | Полная материальная ответственность наступает в следующем случае: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 134. | Все принципы трудового права можно подразделить на ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 135. | Принципами рассмотрения трудовых споров являются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 136. | Коллективный договор - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 137. | Трудовой договор - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 138. | Размер минимальной оплаты труда работника устанавливается: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 139. | На какой срок, в соответствии с трудовым законодательством, заключаются срочные трудовые договоры? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 140. | Минимальный размер оплаты труда на 1 января 2005 года составляет: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 141. | Доля заработной платы, выплачиваемой в не денежной форме, не может превышать… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 142. | В стаж, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск не включается ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 143. | Заключение трудового договора возможно только ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 144. | Кто может выступать стороной трудового договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 145. | С какого возраста наступает трудовая правосубъектность? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 146. | К нарушениям трудовой дисциплины относят: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 147. | Какая статья ТК РФ дает определение рабочего времени? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 148. | Предмет трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 149. | Гарантиями основных трудовых прав являются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 150. | При несчастном случае на производстве работодатель (его представитель) не обязан: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 151. | Коллективный трудовой спор рассматривается в трудовом арбитраже с участием представителей сторон этого спора в срок до ……….. дней со дня его создания. ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 152. | Функции трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 153. | Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, возможно в случае: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 154. | Трудовая правосубъектность работника может быть ограничена ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 155. | Профессиональная подготовка работников означает, что: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 156. | К сверхурочным работам не допускаются следующие категории работников: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 157. | Органы, рассматривающие трудовые споры: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 158. | Основными способами защиты трудовых прав и законных интересов работников являются… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 159. | Какая статья ТК РФ дает определение трудового договора? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 160. | Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 161. | В случае получения работником второго высшего образования работодатель ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 162. | Социальное партнерство - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 163. | Принципы порядка рассмотрения трудовых споров - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 164. | Коллективный трудовой спор - неурегулированные разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 165. | К общим дисциплинарным взысканиям относят ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 166. | Расторжение трудового договора инициативе работника (по собственному желанию)? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 167. | Государственная инспекция труда в течение ………… со дня получения жалобы (заявления) рассматривает вопрос об увольнении и в случае признания его незаконным выдает работодателю обязательное для исполнения предписание о восстановлении работника на работе с оплатой вынужденного прогула. ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 168. | Чем определяется одержание правового статуса субъектов трудового права (правосубъектность)? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 169. | Чему равна предельная нормальная продолжительность рабочего времени? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 170. | Какой категории работников не допускается замена отпуска денежной компенсацией? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 171. | Примирительная комиссия создается в срок до ….…. с момента начала коллективного трудового спора. ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 172. | Вступление коллективного договора или коллективного соглашения в силу ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 173. | Расторжение трудового договора по инициативе работодателя возможно ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 174. | Когда у работника возникает право на использование оплачиваемого отпуска за первый год работы? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 175. | Работникам, обучающимся по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования на период ………….. перед началом выполнения дипломного проекта (работы) или сдачи государственных экзаменов устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на 7 часов. ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 176. | Для расследования несчастного случая на производстве в организации работодатель незамедлительно создает комиссию в составе не менее… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 177. | Кому предоставляются ежегодные дополнительные отпуска? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 178. | Расследование группового несчастного случая на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве и несчастного случая на производстве со смертельным исходом проводится комиссией в течение… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 179. | Что имеет высшую юридическую силу на территории РФ? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 180. | Максимальный срок испытания при приеме на работу составляет ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 181. | Трудовой договор вступает в силу ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 182. | Расследованию и учету подлежат несчастные случаи на производстве, происшедшие с работниками и другими лицами (какими лицами?)… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 183. | Учетный период для суммированного учета рабочего времени не может превышать… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 184. | Сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 185. | Какой документ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 186. | Взыскание причиненного ущерба в пределах среднемесячного заработка производится ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 187. | За противоправные действия или бездействие государственные инспекторы труда несут ответственность, предусмотренную законодательством ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 188. | Субъекты трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 189. | Правовой статус работника - это: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 190. | Система трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 191. | Ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней в году предоставляются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 192. | Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 193. | Кто обязан проходить обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 194. | Вахтовый метод - это особая форма осуществления трудового процесса ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 195. | Накануне выходных дней продолжительность работы при шестидневной рабочей неделе не должна превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 196. | К несчастным случаям, возникающим с работниками на производстве и подлежащим учету и расследованию, нельзя отнести ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 197. | Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее… ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 198. | Работа не может считаться подходящей, если: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 199. | Занятость - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 200. | Федеральная инспекция труда - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 201. | Договоры о полной материальной ответственности могут заключаться ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 202. | Коллективный договор заключается на срок не более ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 203. | Кто гарантирует работникам защиту их права на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 204. | Нормативно-правовые акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются на ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 205. | По времени действия трудовые договоры делятся на: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 206. | Представители сторон, уклоняющиеся от участия в коллективных переговорах несут ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 207. | Выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику при расторжении трудового договора в связи ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 208. | Трудоустройство - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 209. | Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 210. | Комиссия по трудовым спорам формируется по инициативе ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 211. | Время простоя по вине работника ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 212. | Трудовой договор заключается на ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 213. | Нормальная продолжительность рабочего времени в течение недели не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 214. | Основанием возникновения трудового отношения является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 215. | Законодательством может быть установлено ограничение правосубъектности в отношении ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 216. | Принципы трудового права ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 217. | К локальным нормативным актам относят ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 218. | Перечень праздничных дней определен ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 219. | Лицам, уволенным из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним районах в связи с сокращением численности или штата, выходное пособие выплачивается в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 220. | Охрана труда - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 221. | Материальная ответственность - это обязанность возместить противоположной стороне ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 222. | Дифференциация трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 223. | Перевод на другую работу - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 224. | Локальные нормативные акты - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 225. | Гарантийные выплаты - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 226. | Минимальный размер заработной платы устанавливается ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 227. | Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за проживание в определенных климатических условиях, предоставляется работникам Крайнего Севера продолжительностью ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 228. | Работник считается не имевшим дисциплинарного взыскания, если не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 229. | Существенными условиями трудового договора являются: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 230. | Ежегодный основной отпуск лицам, не достигшим восемнадцати лет, предоставляется продолжительностью не менее ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 231. | Период отпуска по уходу за ребенком в специальный трудовой стаж ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 232. | При сокращении численности или штата работников каждый увольняемый должен быть предупрежден ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 233. | Коллективный трудовой спор - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 234. | Какие из перечисленных государственных должностей относятся к категории "А"? ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 235. | Выплата заработной платы в натуральной форме ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 236. | Персональные данные работника - это информация, ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 237. | Принцип трудового права - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 238. | До истечения срока предупреждения при увольнении по собственному желанию работник отозвать свое заявление ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 239. | Сторонами социального партнерства являются ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 240. | Вопросы законодательства о труде находятся ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 241. | Документом, подтверждающим работу у работодателя - физического лица является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 242. | Оплата труда в выходные и праздничные дни производится ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 243. | При смене формы собственности организации коллективный договор действует в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 244. | При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, работник освобождается от судебных и иных издержек ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 245. | Мнение выборного профсоюзного органа, представляющего интересы трудящихся, при увольнении работника по соответствующим основаниям ТК РФ ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 246. | Работа в выходные дни ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 247. | Обязанность доказать размер причиненного ущерба лежит на ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 248. | Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 249. | При приеме на работу испытание не устанавливается ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 250. | Нормы трудового права регулируют отношения в сфере ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 251. | Для педагогических работников образовательных учреждений продолжительность рабочего времени не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 252. | При увольнении по собственному желанию работник обязан предупредить работодателя за ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 253. | Заработная плата выплачивается работнику не реже, чем раз в ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 254. | Сторонами трудового договора являются ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 255. | Компенсация сверхурочных работ отгулом ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 256. | Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха должна быть ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 257. | Состав комиссии по трудовым спорам включает в себя ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 258. | Дисциплинарное взыскание применяется при неисполнении или ненадлежащем исполнении ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 259. | Дополнительный отпуск без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми, предоставляется на основании ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 260. | Минимальная продолжительность ежегодного основного отпуска равна ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 261. | Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы участникам Великой Отечественной войны: ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 262. | К мерам защиты прав работников при разрешении трудовых споров нельзя отнести ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 263. | К отраслевым принципам трудового права нельзя отнести ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 264. | Общая трудовая правосубъектность работника наступает с момента ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 265. | Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случаев полной ликвидации организации или прекращения деятельности работодателем - физическим лицом) в период ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 266. | Общий размер удержаний из заработной платы не должен превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 267. | Продолжительность рабочего времени для лиц, работающих по совместительству, не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 268. | При приеме работника на сезонную работу продолжительность испытания при приеме на работу не превышает ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 269. | Объектом правового регулирования в трудовом праве является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 270. | Одним из органов по рассмотрению индивидуальных трудовых споров является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 271. | Порядок учета и расследования несчастных случаев на производстве регламентируется ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 272. | Срок выплаты пособия по безработице, за исключением некоторых случаев, не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 273. | Прекращение трудового договора по инициативе работодателя при наступлении обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 274. | Работник несет материальную ответственность в пределах ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 275. | Ученический договор заключается ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 276. | Работник несет полную материальную ответственность в случае ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 277. | К основаниям прекращения трудового правоотношения не следует относить ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 278. | Продолжительность вахты при работе вахтовым методом не должна превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 279. | Обжалование решения комиссии по трудовым спорам в суд может быть произведено в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 280. | Приказ работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 281. | Смена собственника имущества организации ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 282. | Элементом тарифной системы оплаты труда является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 283. | При приеме на работу на срок, не превышающий двух месяцев, испытание ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 284. | Служба охраны труда либо штатная должность специалиста по охране труда создается в организации с численностью работающих более ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 285. | Сверхурочные работы не должны превышать для работника в год ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 286. | Обязательному ежегодному медицинскому осмотру подлежат лица, не достигшие ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 287. | Работодатель несет материальную ответственность в случае ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 288. | Работодательская правосубъектность возникает с момента ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 289. | При работе в ночное время доплата ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 290. | Продолжительность рабочего времени в течение недели для несовершеннолетних работников от шестнадцати до восемнадцати лет не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 291. | Работник должен быть предупрежден о начальной дате ежегодного отпуска за ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 292. | Работодатель - физическое лицо ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 293. | Одной из особенностей метода правого регулирования в трудовом праве является ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 294. | Несчастный случай на производстве, происшедший с лицом, направленным на работу к другому работодателю, расследуется комиссией, образованной ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 295. | Профсоюзы - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 296. | Какие из отраслей российского права наиболее тесно связаны с трудовым правом ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 297. | Порядок хранения и использования персональных данных работников устанавливается ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 298. | Работник, занятый на сезонных работах, при расторжении договора по собственной инициативе, обязан предупредить работодателя за ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 299. | Работа в ночное время компенсируется ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 300. | Режим рабочего времени - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 301. | К формам социального партнерства нельзя отнести ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 302. | При неудовлетворительном результате испытания работодатель обязан предупредить работника за ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 303. | Решение о признании забастовки незаконной принимает ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 304. | Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания, утверждаются в порядке, установленном ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 305. | Сезонными признаются работы, которые в силу климатических или иных природных условий выполняются в течение определенного периода, не превышающего ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 306. | Перечни работ, профессий и должностей, на которых ограничено применение труда женщин, утверждаются ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 307. | Соглашения о труде - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 308. | Лица, виновные в нарушении норм, регулирующих получение, обработку и защиту персональных данных несут ответственность ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 309. | Продолжительность перевода на другую работу для замещения отсутствующего работника не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 310. | При переводе работника, нуждающегося в соответствии с медицинским заключением в другой работе, за ним сохраняется его прежний заработок в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 311. | Лица, работающие по совместительству ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 312. | Не допускается работа по совместительству лицам ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 313. | Прием на работу оформляется ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 314. | Трудовая правосубъектность юридического лица носит характер ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 315. | Очередность предоставления отпусков устанавливается ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 316. | Служебная командировка - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 317. | Ученический договор, процесс заключения которого регулируется нормами трудового законодательства, заключается с лицами ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 318. | Не относятся к занятым гражданам ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 319. | Оплата очередного отпуска производится не позднее, чем за ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 320. | Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника не может превышать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 321. | Предоставление отпуска авансом возможно ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 322. | При регулировании трудовых отношений закон обратную силу ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 323. | Копии документов, связанных с работой, выдаются работнику ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 324. | Право на забастовку может быть ограничено ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 325. | Профессиональная подготовка - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 326. | Работники, работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже, чем один раз в ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 327. | Работник вправе обратиться в суд за восстановлением нарушенного права в течение ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
| 328. | Совместительство - это ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | |
Здравствуйте, гость!