| Коммуникация в организации |
| 1. | Процесс обмена информацией, ее смысловым значением между людьми - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 2. | Как бы вы определили понятие коммуникации: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 3. | Приказывая подчиненному, руководитель выступает в качестве: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 4. | Руководителю необходимо, чтобы полностью загруженный подчиненный, хорошо справляющийся со своими обязанностями срочно взял на себя дополнительные функции, не входящие в его должностные обязанности. Какой канал выберет руководитель для передачи подчиненному этой информации: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 5. | На производственном совещании начальники различных функциональных отделов обмениваются мнениями по наиболее эффективному способу выполнения производственной программы. К какому типу относятся эти коммуникации: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 6. | Мастер дал приказание рабочему перейти с токарной обработки детали А на токарную обработку детали Б. К какому типу коммуникаций можно отнести это приказание: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 7. | Директор дает указания начальникам цехов, а те, в свою очередь ставят конкретные задания перед подчиненными. К какому типу относятся эти коммуникации: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 8. | Как добиться установления обратной связи с подчиненными: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 9. | Помехи и искажения в процессе коммуникации, препятствующие достижению заданного результата, называются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 10. | В коммуникационном процессе происходит передача от отправителя к получателю: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 11. | Информация - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 12. | Превращение внешнего побудительного фактора стимула - во внутреннее состояние - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 13. | Имеют ли значение факторы мотивации в случае, когда не реализованы гигиенические факторы: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 14. | Теория, базирующаяся на том, что наличие активной потребности не является единственным, необходимым условием мотивации человека на достижение определенной цели узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 15. | Информационным критерием эффективности межличностной коммуникации является: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 16. | Какие коммуникационные барьеры относятся к межличностным: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 17. | Какие коммуникационные барьеры относятся к организационным: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 18. | Непредвиденная (или сознательная) модификация менеджером информации в своих интересах, а также искажение информации из-за несовпадения статусов, относится к : узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 19. | "Гигиенические" факторы мотивации разработал: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
| 20. | Теории мотивации делятся на две категории: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
|
! - для добавления вопросов в корзину отметьте их "галочкой" и нажмите кнопку "добавить в корзину"
Стоимость правильных ответов на один вопрос - 10 рублей. Чтобы узнать ответ на конкретный вопрос, нажмите на ссылку "узнать правильные ответы" рядом с вопросом, в других случаях используйте корзину
Внимание! Правильные ответы будут высланы на email, указанный в форме оплаты
Здравствуйте, гость!
Penguin91
Добавить комментарий